日本政府は、2028年度末までに労働力移民改革プログラムを通じて約123万人の外国人労働者を受け入れる計画を策定している。このプログラムは、急速な高齢化と国内労働力の確保困難により深刻化する製造業、医療サービス、建設業などの重要分野における労働力不足を解消するための政府の取り組みの一環である。
当該計画には、特定ルートを通じて受け入れられる外国人労働者の人数設定が含まれる。 特定技能労働者 （専門技能労働者）および新たなスキームとして 技能開発のための雇用技術インターンシッププログラムに代わるものとなる技能実習制度2027年。この新たな制度は、外国人労働者がより体系的で合法的なルートを通じて技能を向上させ、日本の職場環境において専門的に貢献できるように設計されています。
さらに、日本政府は、訓練の質を維持し労働力の管理をより効果的に行うため、各就労ビザカテゴリーにおける外国人労働者の受け入れ上限設定も検討している。この改革措置は、日本がより効率的で持続可能な外国人労働者受け入れ制度の構築にコミットしていることを示しており、同時に海外からの労働者にとってより広範な就業機会を創出するものである。
出典： The Japan Times